申请日期 年月日 | 申请部门 招聘类型 □外招□内招 | 定编人数 现有人数 | 需求岗位 需求人数 | 需求类型 □离职补充□预算内补员□预算外补员 | 需求原因 | (若为预算外补员请尽量使用数据说明需求原因,若空间不够可另附页) | | | 资历要 求详述 性别 年龄 详述 | | 学历 | | 专业 | (请准确描述职位要求,以提高招聘速度) | 外语 | | 薪资待遇 | | 主要工作职责描述 | | 申请部门 劳动人事部 分管领导 总经理 | | 软件录用审批表 姓名 员工编号 | 籍贯 性别 | 学历 公司 | 毕业学校 部门 | 专业 科室 | 厂外年资 岗位名称 | 报到日期 岗位工资 试用期:元月 转正后:元月 | 审 批 用人部门 | 总经理控股公司直属部门部长 | 人力资源协调部 | 分管副总裁 | 总裁 | 备 注 □城保□镇保□综保□其它 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | |